(10 op)
JOK/V Kirkon johtamisen erityiskoulutus, valinnainen moduuli
Henkisesti ja hengellisesti hyvinvoiva työyhteisö on Kirkon johtamisen erityiskoulutuksen valinnainen johtamisosaamista syventävä moduuli. Se tuottaa osaamista seurakunnan johtamistehtävissä työskenteleville erityisesti henkiseen ja hengelliseen hyvinvointiin ja spiritualiteettiin. Koulutus on tarkoitettu kaikille kokonaisjohtamisen ja lähijohtamisen tehtävissä työskenteleville.
| Aihe | Sisältö |
|---|---|
| Koulutustyyppi: | Kirkon erityiskoulutus |
| Tehtäväalue: | Työelämätaidot, Työsuojelu ja -hyvinvointi, Johtaminen, Spiritualiteetti |
| Kohderyhmä: | Johtajat / lähijohtajat |
| Aika ja paikka: | 1. jakso 17. – 19.10.2022 Kirkon koulutuskeskus; 2. jakso 28. – 30.11.2022 retriittinä AitO:n kurssikeskuksessa. 3. ja 4. jakso keväällä 2023 Kirkon koulutuskeskuksessa, päivämäärät ilmoitetaan myöhemmin |
| Ilmoittautuminen viimeistään: | 31.10.2021 |
| Ilmoittautumislinkki: | Ilmoittaudu tästä |
| Ilmoittautumisen lisätiedot: | Ryhmään mahtuu enintään 24 osallistujaa. |
| Osaamistavoitteet: | Osallistuja
|
| Lisätietoja: | Koulutus on työelämälähtöistä prosessikoulutusta, se kestää n. puoli vuotta ja se jakautuu kahdelle kalenterivuodelle. Koulutus muodostuu syksyllä 2022 teemaan orientoivasta, keskeisiä käsitteitä ja viitekehystä ja työskentelytapoja selventävästä ensimmäisestä koulutusjaksosta ja retriittijaksosta sekä kahdesta keväälle 2023 sijoittuvasta lähikoulutusjaksosta.Kukin jakso kestää kolme päivää ja retriittiä lukuun ottamatta ne järjestetään Kirkon koulutuskeskuksessa Järvenpäässä.Koulutus toteutetaan ensisijaisesti lähikoulutuksena ja siihen liittyy vahva painotus kytkeä oma työn arki ja koko työyhteisö mukaan toteuttamalla esim. joitakin harjoituksia ja tehtäviä toteutettavaksi käytännössä yhdessä heidän kanssaan. Osallistujien oman hengellisen hyvinvoinnin tueksi koulutukseen liittyy yksi retriittijakso sekä mahdollisuus henkilökohtaiseen ohjauskeskusteluun. Koulutuksen aikana osallistujat toteuttavat kehittämistehtävänä oman työnsä käytäntöön soveltuvia hengellistä ja henkistä hyvinvointia vahvistavia käytännön työskentelyitä oman työyhteisönsä kanssa. Kehittämistehtävään sisältyvistä kokeiluista laaditaan raportti, joka sisältää toiminnan kuvauksen ja kirjallisuuteen sekä omiin havaintoihin perustuvan reflektion. Luettelo suositeltavasta oheiskirjallisuudesta sisältyy aineistoon. Jaksojen välillä on mahdollisuus myös vapaavalintaiseen henkilökohtaiseen ohjaukseen oman johtamisroolin ja johtamistyön kehittämiseksi. Koulutuksen järjestäjänä on Hiljaisuuden ystävät ry. Yhteistyökumppanina on Kirkon koulutuskeskus. Koulutuksen vastuuhenkilöitä ovat Juha Tanska (toiminnanjohtaja Hiljaisuuden ystävät), Juhani Holma (jumalanpalveluselämän kouluttaja Kirkon koulutuskeskus) ja Terttu Malo (johtamiskouluttaja Kirkon koulutuskeskus). Lisätietoja koulutuksen sisällöistä antavat koulutuksen vastuuhenkilöt ja käytännön järjestelyistä kurssisihteeri Ulla Pyykkö. |
| Kieli: | Suomi |
| Osallistumismaksu: | 185 € /jakso |
| Täysihoito: | 1. Jakso 198 €; 2. jakso 230; 3. ja 4. jakso 198 €. Pelkkä ateriamaksu lähijaksoilla 1, 3 ja 4 on 42 €. Oikeus muutoksiin pidätetään. |
| Kustannusten lisätiedot: | Hiljaisuuden Ystävät ry:n henkilö- ja yhteisöjäsenet saavat osallistumismaksusta 10 %:n alennuksen. |
| Tiedustelut kustannuksista: | toimisto@hiljaisuudenystavat.fi, 045 343 0200 |
| Tiedustelut sisältö: | Juha Tanska, juha.tanska@hiljaisuudenystavat,fi, 045 343 0200 |
| Linkki kotisivulle: | https://www.hiljaisuudenystavat.fi |
| Aineistoa: | https://teologia.fi/2019/02/spiritualiteetti-tyoeelaemaessae-on-suuremman-tarkoituksen-etsimistae/ |
| Toteuttaja: | Hiljaisuuden Ystävät ry |
| Yhteistyökumppanit: | Kirkon koulutuskeskus |
